Devenir salarié de Neowork, c’est avant tout une nouvelle manière de travailler. Amené à travailler à temps plein, notre collaborateur partage son temps de travail entre plusieurs entreprises de manière régulière et devient riche d’expériences différentes. Employé en CDI chez Neowork, le collaborateur est sécurisé dans son emploi et profite d’une rémunération juste, basée sur son niveau de qualification. Sur ce principe, notre collaborateur gagne en autonomie et bénéficie d’une valorisation optimale de ses compétences.

Neowork recrute des collaborateurs qualifiés dans les domaines de compétence suivants : commercial, comptabilité/finance, informatique, marketing/communication, qualité, ressources humaines et secrétariat.